Le cesu bancaire est un chéquier, il a donc la forme d’un chéquier traditionnel, rempli de chèques endossables par la personne posée en bénéficiaire de façon manuscrite, et dont le montant est lui aussi manuscrit. Il se différencie du chèque lambda par le fait qu’il est associé à un volet social, qui informe, lors de vos règlements, les services compétents de l’emploi de personnel.
Ainsi, vos démarches sont entièrement automatisées, vous n’avez pas à effectuer de démarches administratives fastidieuses. La personne que vous rémunérez ou payez avec votre cesu bancaire va, lors de l’encaissement de son chèque, automatiquement prévenir par l’encaissement le centre national du cesu que vous l’avez employé.
Modification de cette page, le 22 octobre 2008 :
Si vous ne l’avez pas encore, voyez comment vous procurer le cesu bancaire ici. Il n’est désormais plus utile de se rendre à sa banque pour bénéficier de l’avantage « social » du Cesu bancaire. L’adhésion est possible en ligne et la gestion du compte se fait sur Internet, le service est ainsi totalement gratuit à l’exclusion bien-sûr des heures de travail fournies et des cotisations sociales prélevées (heureusement gratuitement) sur le compte bancaire de l’employeur. Le Cesu bancaire est donc réellement et à toujours été un service public géré par un organisme de droit privé en lien avec l’état (Urssaf) totalement gratuit depuis sa création dans les années 90 sous le nom de Chèque emploi service.
Attention, le cesu bancaire est exclusivement réservé à l’emploi direct.
« Le Cesu bancaire ne peut être utilisé que pour payer la rémunération d’un salarié employé en direct au domicile » précise le CNCESU.
Source : Site de l’URSSAF
Par l’utilisation du cesu bancaire, le particulier devient employeur. Il a donc des devoirs par rapport à son employé, qui ne manquera pas de le lui rappeler en cas de litige. Choisissez bien en connaissance de cause en cesu bancaire-emploi direct et prestation de service agréée. Pour le même prix et selon votre mode de consommation de ces services, le cesu bancaire n’est pas toujours avantageux. Pour en savoir plus :
Voir « cesu déclaratif »
On appelle « emploi direct », l’emploi de particulier à particulier ou « de gré à gré », qui établit une relation entre un particulier-employeur et un particulier-travailleur (ou « salarié particulier du salarié employeur » selon la dénomination de la convention collective liée, la CCN3180). Cette désignation est compatible avec les organismes mandataires, qui prennent en charge les démarches administratives pour le particulier-employeur.
Commentaire de DELPHINE MARSEILLE
Le: 12 novembre 2008, 15:33
JE DOIS ENBAUCHER UNE AIDE FAMILIALE POUR 02 HEURE PAR JOUR COMBIEN VA ME CUTER LE CESU POUR UN MOIS APPELER MOI POUR LA REPONSE 0620576769 URGENT
Commentaire de Marie Toulon
Le: 21 décembre 2008, 8:08
ma maman veut employer avec des chèques emploi service une personne de son choix .
Pourra t’elle beneficier d’un credit d’impot, Je precise qu’elle est agée de 82 ans et non imposable.
Cordialement
Commentaire de cesu
Le: 24 mai 2009, 16:18
Merci de poser vos questions sur le forum des services à la personne, ICI, les réponses y sont désormais diffusées, exclusivement.
Commentaire de Jean-Sébastien, Servon
Le: 14 octobre 2008, 9:41
Bonjour,
Je suis en profession libérale (pas de salarié) et intervient au
domicile de particulier pour des cours à domicile. J’ai obtenu l’agrément simple à la DDEFTP du 77.
Je souhaiterais savoir si mes clients pouvaient me régler en CESU bancaires ou chèques simples pour bénéficier de crédit d’impôt.
Merci de votre réponse rapide
Cordialement